TRAINING MENGELOLA SERIKAT PEKERJA
Deskripsi
Mengelola serikat pekerja secara efektif merupakan faktor strategis dalam menciptakan hubungan industrial yang harmonis, produktif, dan berkelanjutan. Berbagai penelitian hubungan industrial menunjukkan bahwa perusahaan dengan mekanisme komunikasi dan kemitraan yang baik bersama serikat pekerja cenderung memiliki tingkat konflik kerja yang lebih rendah, stabilitas operasional yang lebih baik, serta produktivitas karyawan yang meningkat. Fakta di lapangan juga membuktikan bahwa pemahaman regulasi ketenagakerjaan, teknik perundingan, dan manajemen konflik yang tepat mampu menekan risiko perselisihan industrial sekaligus memperkuat kepercayaan antara manajemen dan pekerja.
Training Mengelola Serikat Pekerja dirancang untuk membekali peserta dengan pemahaman komprehensif mengenai peran, fungsi, dan strategi pengelolaan hubungan dengan serikat pekerja secara profesional, konstruktif, dan sesuai regulasi ketenagakerjaan.
Pelatihan ini menekankan pada peningkatan keterampilan komunikasi, negosiasi, serta pencegahan dan penanganan konflik agar tercipta hubungan industrial yang harmonis dan saling menguntungkan.
Tujuan
- Memahami peran dan fungsi serikat pekerja dalam hubungan industrial.
- Meningkatkan kemampuan komunikasi dan koordinasi dengan serikat pekerja.
- Menguasai strategi perundingan bipartit yang efektif dan beretika.
- Mencegah serta mengelola konflik hubungan industrial secara profesional.
- Memastikan kepatuhan terhadap regulasi ketenagakerjaan yang berlaku.
Peserta mampu mengelola hubungan dengan serikat pekerja secara strategis untuk menciptakan lingkungan kerja yang harmonis, produktif, dan berkelanjutan.
Materi
- Konsep Dasar Hubungan Industrial
- Peran, Hak, dan Kewajiban Serikat Pekerja
- Regulasi Ketenagakerjaan dan Kebebasan Berserikat
- Strategi Komunikasi dan Kemitraan dengan Serikat Pekerja
- Teknik Perundingan Bipartit dan PKB
- Manajemen Konflik dan Penyelesaian Perselisihan Industrial
- Studi Kasus dan Best Practice Pengelolaan Serikat Pekerja
Peserta
Pelatihan ini cocok untuk profesional yang terlibat langsung dalam pengelolaan hubungan industrial dan ketenagakerjaan, antara lain:
- HR Manager dan HR Officer
- Industrial Relations Officer
- Manajer dan Supervisor Lini
- Legal dan Compliance Officer
- Pimpinan Unit Kerja atau Divisi
Instruktur
Training Mengelola Serikat Pekerja yang diselenggarakan akan dibimbing oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang hubungan industrial, manajemen ketenagakerjaan, dan penyelesaian perselisihan kerja.
Instruktur yang mengajar pelatihan ini merupakan tenaga yang kompeten dalam pengelolaan serikat pekerja dan hubungan industrial, baik dari kalangan akademisi maupun praktisi, serta memiliki pengalaman dalam perundingan bipartit, penyusunan PKB, manajemen konflik, dan penerapan regulasi ketenagakerjaan.
Metode Pelatihan
Pelatihan ini menggunakan metode yang interaktif dan aplikatif, sehingga peserta dapat lebih mudah memahami materi. Instruktur berpengalaman akan menyampaikan materi secara sistematis, sementara peserta akan mengikuti diskusi kelompok untuk mendalami konsep. Selain itu, pelatihan ini juga mencakup simulasi serta studi kasus yang membantu peserta memahami penerapan konsep secara langsung dalam dunia kerja. Dengan pendekatan ini, mereka tidak hanya memperoleh wawasan teoretis, tetapi juga mengembangkan keterampilan praktis yang dapat mereka terapkan sesuai dengan kebutuhan industri.
Jadwal Pelatihan SQN Training 2026
- Batch 1 : 03 – 04 Januari 2026 | 16 – 17 Januari 2026
- Batch 2 : 06 – 07 Februari 2026 | 20 – 21 Februari 2026
- Batch 3 : 05 – 06 Maret 2026 | 19 – 20 Maret 2026
- Batch 4 : 03 – 04 April 2026 | 23 – 24 April 2026
- Batch 5 : 07 – 08 Mei 2026 | 21 – 22 Mei 2026
- Batch 6 : 05 – 06 Juni 2026 | 25 – 26 Juni 2026
- Batch 7 : 09 – 10 Juli 2026 | 23 – 24 Juli 2026
- Batch 8 : 06 – 07 Agustus 2026 | 20 – 21 Agustus 2026
- Batch 9 : 04 – 05 September 2026 | 18 – 19 September 2026
- Batch 10 : 08 – 09 Oktober 2026 | 22 – 23 Oktober 2026
- Batch 11 : 06 – 07 November 2026 | 26 – 27 November 2026
- Batch 12 : 04 – 05 Desember 2026 | 18 – 19 Desember 2026
Investasi dan Lokasi Training
- Jakarta ( 6.500.000 IDR / participant)
- Bandung ( 6.000.000 IDR / participant)
- Surabaya ( 7.500.000 IDR / participant)
- Makassar ( 7.500.000 IDR / participant)
- Yogyakarta (6.000.000 IDR / participant)
- Bali ( 7.500.000 IDR / participant)
- Lombok ( 7.500.000 IDR / participant)
- Batam ( 7.500.000 IDR / participant)
Catatan :
- Syarat dan Ketentuan Berlaku
- Harga tersebut berlaku untuk minimal DUA participant
- Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Fasilitas Pelatihan di SQN Training
- Module / Hand-out
- FREE Flash disk
- Sertifikat
- FREE Bag or Backpack (Tas Training)
- Training Kit (Dokumentasi Photo, Block note, ATK, Etc.)
- 2x Coffee Break, 1x Lunch, & 1x Dinner
- FREE Exclusive Souvenir
- Training Room Full AC And Multimedia.
- City tour (*optional)
AYO SEGERA DAFTARKAN DIRI ANDA
Syarat dan Ketentuan Berlaku
F.A.Q Seputar Pelatihan di SQN Training
Q: Apakah ada minimal peserta agar pelatihan terlaksana?
A: Pelatihan tetap terlaksana meskipun hanya terdapat 1 peserta yang mendaftar
Q: Apa saja yang termasuk dalam biaya pelatihan?
A: Biaya sudah termasuk instruktur berkompetensi, modul, sertifikat, dan konsultasi selama pelatihan, serta meeting room (include 2x coffee break & 1x lunch). Untuk detail lengkapnya, Anda dapat mengajukan permintaan proposal dengan menghubungi tim kami.
Q: Di kota mana saja biasanya pelatihan diadakan?
A: Pelatihan kami tersedia baik secara online maupun offline. Untuk pelatihan offline kami tersedia di kota Jakarta, Bandung, Yogyakarta dan Surabaya.
Q: Biasanya di hotel apa saja?
A: Kami biasa melaksanakan training di room meeting hotel untuk di beberapa kota seperti:
- Jakarta: Hotel Amaris Kemang
- Bandung: Hotel Neo Dipatiukur
- Yogyakarta: Hotel Abadi Malioboro
- Surabaya: Hotel 88 Embong Malang
Lokasi pasti untuk setiap kelas akan kami infokan sebelum pelatihan dimulai.
Q: Apakah ada diskon atau potongan harga?
A: Tentu ada. Untuk harga yang kami ajukan masih bisa untuk dinegosiasikan kembali, menyesuaikan dengan kebutuhan dan fasilitas pelatihan yang diperoleh nantinya. Kami juga bisa memberikan diskon grup apabila mendaftarkan peserta dalam jumlah banyak.
Q: Apakah jadwal tersebut sudah fix atau bisa disesuaikan dengan kebutuhan peserta?
A: Jadwal pelatihan masih bisa disesuaikan dengan kebutuhan dan ketersediaan peserta.
* Artikel diatas ditulis oleh Azrul Laila, seorang SEO content writer and editorial dengan pengalaman dalam menciptakan artikel dengan strategi SEO di berbagai niche. Mulai dari kesehatan, psikologi, lifestyle, hingga marketing pelatihan professional dengan konten yang edukatif, persuasive, dan relevan sehingga membantu media dan brand terhubung dengan audiens dengan tepat sasaran.