TRAINING SELECTION RECRUITMENT SYSTEM

Apakah Anda Seorang :

  • Staff di sebuah perusahaan?
  • Karyawan di sebuah perusahaan?
  • Manager di sebuah perusahaan?
  • Supervisor di sebuah perusahaan?
  • HRD di sebuah perusahaan?
  • Pimpinan di sebuah perusahaan?

Berikut ini adalah Fakta Mengenai Selection Recruitment System :

Tahukan anda mengenai apa itu TRAINING SELECTION RECRUITMENT SYSTEM?
Untuk memenuhi kebutuhan tenaga kerja pada organisasi atau perusahaan dapat dilakukan melalui system rekruitmen. Namun proses seleksi dan rekrutmen yang dilaksanakan terkadang tidak sesuai dengan apa yang menjadi kebutuhan perusahaan. Kebutuhan mendesak akan tenaga kerja membuat system seleksi dan rekrutemen tersebut berjalan tanpa proses yang terencana. Proses seleksi dan rekrutmen yang terencana akan membawa dampak positif bagi proses seleksi dan rekrutmen tersebut yang akan memberikan keefektifan dari segi waktu, efektifitas kerja dan hasil yang diperoleh serta efisiensi biaya. Dengan perencanaan proses seleksi dan rekrutmen yang matang akan memberikan hasil rekrutmen yang sesuai dengan criteria dan kebutuhan tenaga kerja. Training ini akan memberikan pemahamam mengenai perencanaan system seleksi dan rekrutmen pada suatu organisasi atau perusahaan.

Apa manfaat mengikuti pelatihan ini ?

  • Memahami tehnik rekrutmen & seleksi yang efektif;
  • Mampu mengidentifikasi sumber-sumber yang dapat menyediakan calon yang tenaga kerja yang berkualitas;
  • Memahami teknik seleksi dan rekruitmen yang efektif untuk mendapatkan calon potensial sesuai kebutuhan organisasi atau perusahaan;
  • Memahami dan mampu Melakukan perencanaan proses seleksi dan rekrutmen;
  • Memahami dan mampu Melakukan proses seleksi dan rekrutmen dengan metode yang efektif dan mengelolanya secara professional.

Berita Baiknya adalah :

Berita baiknya adalah:
Kami menyediakan pelatihan SELECTION RECRUITMENT SYSTEM, Kegiatan pelatihan dirancang agar peserta dapat memahami secara komprehensif materi yang disampaikan, sehingga dapat dimplementasikan secara aplikatif dalam dunia kerja. Adapun metode yang digunakan adalah:
1. Penjelasan materi menggunakan modul yang disesuaikan dengan output/ tujuan pelatihan ini.
2. Penjelasan materi diberikan dengan metode pengalaman, sehingga dapat sesuai dengan kondisi lingkungan kerja di perusahaan Anda.
3. Penjelasan materi menggunakan media Visual, Auditory, dan Kinestethic peserta.
4. Penjelasan materi untuk menciptakan persepsi baru yang dapat merubah mindset dan pemahaman peserta pelatihan.

Siapa Yang Akan Menjadi Pembicara Pada Pelatihan ini ?

Dokumentasi-SQN13-e1671160091674.jpg

Instruktur yang mengajar pelatihan Training Selection Recruitment System ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang Selection Recruitment System baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Materi Pelatihan Apa Yang Akan Didapatkan?

  • Memahami kebutuhan organisasi melalui manpower plan yang tersedia;
  •  Melakukan seleksi surat lamaran kerja dan melakukan cross check referensi;
  •  Teknik efektif dalam proses Seleksi;
  •  Melakukan analisa hasil proses seleksi;
  •  Membuat keputusan penerimaan yang objektif;
  •  Study kasus dan Diskusi.

Metode Pelatihan

Presentasi

Pelatihan dengan metode Presentation untuk matrikulasi dan penyampaian materi

Diskusi

Komunikasi interaktif antara trainer dan peserta didalam kelas​

Studi Kasus

Membahas contoh permasalahan yang ada dan berbagi pengalaman

Praktek

Praktek Lapangan untuk peserta belajar dan berlatih secara mandiri

Selain Materi Pelatihan Benefit Apa Lagi Yang Akan Didapatkan

Sertifikat

Lunch

Coffee Break

USB Flasdisk

Modul

Souvenir

Transport

Jogja Dinner

Training Kit

Affrodable Investment

Lokasi Pelatihan

JAKARTA
Hotel Amaris Tendean, Jakarta
Bandung
Hotel Golden Flower, Bandung
Yogyakarta
Hotel Dafam Malioboro, Yogyakarta
Bali
Hotel Ibis Kuta, Bali
Previous
Next

Berapa Investasi Jika Saya Upgrade Skill?

Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket lain IN HOUSE TRAINING, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan

JADWAL PELATIHAN TAHUN 2023

Januari

18-19 / 26-27

Februari

15-16 / 23-24​

Maret

8-9 / 23-24

April

18-19 / 20-21

Mei

19-20 / 24-25

Juni

15-16 / 22-23

Juli

18-19 / 26-27

Agustus

11-12 / 24-25

September

14-15 / 21-22

Oktober

12-13 / 26-27

November

16-17 / 26-27

Desember

7-8 / 22-23